——致腳步從未停歇的新東方集團總公司
2015年8月6日，新東方教育科技集團董事長兼首席執行官俞敏洪、集團執行總裁周成剛攜集團總公司六百余位教職員工齊聚國家圖書館藝術中心，召開一年一度的“集團總公司2015財年總結表彰暨全體員工大會”。
新東方集團總公司2015財年總結表彰暨全體員工大會現場
青春洋溢的開場舞表演
對身處于集團總公司的新東方人來說，參加這樣的盛會，不僅是對過去一年工作的總結與回顧，更能夠從俞敏洪老師以及周成剛老師的話語中獲悉新東方未來的發展方向，明確新東方的戰略目標，當然，與所有新東方人的男神老俞來次親密接觸，也是大家心底的渴盼。今年大會凸顯的主題是“青春、創新、進取”，這從開場節目中就得到了淋漓盡致的體現--“跟著我左手右手一個慢動作，左手右手慢動作重播”，伴隨著熟悉的旋律，青春洋溢的舞蹈為大會拉開序幕。
周成剛老師致辭
“我們新東方從來就是這樣的，越戰越勇。”儒雅、睿智的周成剛老師在致辭伊始，就談到了新東方成立22年以來面臨的種種挑戰，然而話鋒一轉，他又繼續從容而淡然地講到新東方人面臨困境時對教育理想的堅守和奮斗，這都可以從如今新東方的產品創新、業務創新、學校發展中得以體現。周老師對過去一年集團總公司的各項工作給予了肯定，同時也提出了新的要求：新東方有越來越多的年輕人擔當重要崗位，而作為集體總公司所有教職員工來說，特別需要做到如下兩點--一是做好標桿和榜樣作用，引領新東方未來發展；二是各部門做好協同作戰形成合力，為用戶做好一站式服務。
周老師在講話最后，對獲得本年度優秀員工及優秀管理者稱號的各位老師表達了祝賀，為接下來的頒獎儀式拋磚引玉。
新東方集團總公司優秀員工合影留念
新東方集團總公司優秀員工代表趙麗花老師發言
能夠獲得新東方優秀稱號，是每一位教職員工為之奮斗的目標，這不僅僅是一份榮譽，更是工作價值的體現。作為男神老俞的忠實粉絲，來自泡泡少兒教育推廣管理中心的趙麗花老師成為本次優秀員工的代表，站在臺上分享她在新東方的點點滴滴。趙麗花老師講述了自己在新東方的“追星”過程，她悉數可能與老俞發生偶遇的每一個地點，或是電梯口，或是衛生間門口……她表達的雖然是對老俞的熱愛，但是，觀眾卻能深刻體會到，她在工作中所作出的堅持不懈的努力。
新東方集團總公司優秀管理者合影留念
新東方集團總公司優秀管理者代表胡源遠發言
接著，打上新東方標簽的IT男--集團網絡運營部的胡源遠老師為大家呈現了優秀管理者的風采。他講述自己在新東方的心路歷程，要每時每刻都得琢磨：用戶的痛點在哪？不同的人，在不同的場景下，第一時間都想什么。只要有機會，他就帶領團隊到處跑學校，跑教室；在群里，跟老師，跟學生，跟家長，跟任何與產品相關的人聊需求。他告訴所有人“新東方的IT男可以是這樣的--我們是學員、我們是家長、我們是老師、我們是前臺客服。”
聽完同為新東方人的故事之后，有四個字可以表達現場觀眾的心情--“感同身受”。能夠站在臺上接受榮譽固然是工作卓越的體現，但是，這些獲獎代表同樣也是每一位新東方人的縮影，不管是新東方個人還是新東方團隊，都帶著青春的心，在工作中不斷創新，不斷進取，不斷付出，這一切，都為了一個偉大的教育夢想。
